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週休3日のブログ
静岡県浜松市生まれの「みかんちゃん」ChatGPTの画像生成で爆誕!
こんにちは!私は株式会社週休3日のインターン生の浅見綾香(20歳)です。私は普段お仕事で「週休3日薬剤師」に関連する情報をSNSにて発信しています。そんなSNSの投稿を作るお仕事の中で大活躍してもらっているのが——そう、 […] -
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最近“りょうた”が、毎日タスクを整理してくれる話〜生成AI導入事例〜
こんにちは、SNS運用や動画制作をしている藪 美有です。 突然ですが、みなさんタスク管理って得意ですか?私は正直、やることが多くなると「あれ、何からやるんだっけ?」ってよくなります(笑) そんな私を日々救ってくれてるのが […] -
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経営視点で介護施設の週休3日制を考える 第十四回「1日10時間の週休3日制①」
これまで週休3日制を介護施設においてどのように導入し、どのように運用しているかお話してきました。前回は、選択的週休3日制を軸に1日8時間の週休3日を活用した働き方改革のご紹介をさせていただきました。今回は1日10時間の週 […] -
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経営視点で介護施設の週休3日制を考える 第十三回「週休3日制度とその実際②」
前回から、週休3日制を介護施設においてどのように導入し、どのように運用しているかお話しています。基本的な選択的週休3日制導入をご紹介させていただきましたが、今回は応用編として、法人の事情や戦略的な理由により策定した選択で […] -
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経営視点で介護施設の週休3日制を考える 第十二回「週休3日制度とその実際」
前回までは、若い世代がどういった価値観で週休3日の働き方に興味を持っているのかを具体的な数字をふまえご紹介しました。週休3日などの働き方をなんとなく否定することが、若い世代の価値観と乖離してしまう状況を少しご理解いただけ […] -
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商工会議所が生成AIセミナーを積極的に開催した方が良い3つの理由
3月3日(月)に浜松商工会議所で、商工会議所の職員に向けた生成AI導入に関するセミナーを行いました。 はじめに 株式会社週休3日では、浜松市など静岡県西部を中心に、生成AI導入に関するセミナーを定期的に開催しています。今 […] -
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若い世代の採用を現役20代と考える/若者の就活のリアルが聞けるセミナー
1月24日(金)浜松商工会議所で、浜松市・磐田市の企業様を対象に「Z世代採用力パワーアップセミナー」開かれました。 1.どうやって接点を持つ?若い世代とのコンタクト不足で採用難航 企業の多くが抱えている若い世代の採用が困 […] -
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経営視点で介護施設の週休3日制を考える 第十一回「若い世代の働き方に対する価値観②」
前回に続き、調査会社に委託し実施した「正社員の働き方と転職」に関するアンケートの結果をご紹介したいと思います。アンケートの中で「あなたが最も魅力的に感じる働き方をお答えください。」という設問がありました。図の通り、給与額 […] -
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生成AI・ChatGPTの活用で変わる、私の働き方
19歳(2024年12月時点)、株式会社週休3日(静岡県浜松市)で週休3日正社員で働くZ世代マーケターyabuが、生成AI・ChatGPTを活用して変わる働き方をまとめました。 最初は「ChatGPTって全然使えないじゃ […] -
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経営視点で介護施設の週休3日制を考える 第十回「若い世代の働き方に対する価値観」
前々回から、どんな方が週休3日で働いているのか・働きたいと希望されるのか、ご紹介をさせていただいております。今回は若い世代がどういった価値観・理由により週休3日の働き方に興味を持っているのかを具体的な数字をふまえご紹介し […]