週休3日制はこれらかの時代に不可欠です 必要なのはこれからの時代に合わせて、働くこと（正社員）を再定義すること。 HOME 週休3日制について 週休３日制導入は事業者に大きなメリット。 週休３日制導入は人材不足の問題解決だけでなく、従業員のモチベーション向上、サービスの質向上、採用コスト削減など、多くの成果をもたらします。特に「もう１日働いてもいいかも」というモチベーションの従業員が増えることは数字で表れることがなくても、かけがえのない成果であると考えます。 導入前 導入６年後 年間離職率 ２０％以上 全体で７％代（５年平均） ※週休３日正社員は３％以下 介護福祉士 全従業員比率 １０％程度 １００％（パート・アルバイト含む） 採用コスト ー 大幅にコストダウン 介護の質 ー 大きく向上 特に終末期における介護の質が劇的に向上 従業員の発言 「もう１日休みたい」 「もう１日働いてもいいかも」 次に進む 固定ページ: 1 2 3 4 5 6